Theo anh Hoàng Hiệp, lãnh đạo cần là người có thể lắng nghe, thấu hiểu tâm tư, nguyện vọng của nhân viên. Từ đó, mới tạo ra được môi trường làm việc lành mạnh, tin tưởng lẫn nhau, có áp lực vừa phải để mọi người cùng nhau phát triển.game lam toc dep nhat